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职位描述
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职位描述：
岗位职责：
1. 培训管理制度、计划的制定与执行；
2. 协助跟进、组织公司培训课程的开发与评审工作；
3. 内部讲师团队的建立与培养；
4. 协助业务部门建立内部培训体系；
5. 协助公司储备干部的选拔和培养；
6. 培训渠道的管理；
任职要求：
1. 管理或其他相关专业本科以上学历
2. 3年以上培训或人力资源相关经验；
3. 较强的」沟通表达能力、组织协调和分析判断能力，团队合作精神佳，服务意识强，熟练使用办公软件；
4. 熟悉企业培训的运作流程，具备培训管理工作的计划与监督执行能力；
5. 具有敬业精神和良好的职业形象、职业道德，为人公正、谦和，看待事物客观，有较强的影响力■和责任心。
岗位职责：
1. 培训管理制度、计划的制定与执行；
2. 协助跟进、组织公司培训课程的开发与评审工作；
3. 内部讲师团队的建立与培养；
4. 协助业务部门建立内部培训体系；
5. 协助公司储备干部的选拔和培养；
6. 培训渠道的管理；
任职要求：
1. 管理或其他相关专业本科以上学历
2. 3年以上培训或人力资源相关经验；
3. 较强的」沟通表达能力、组织协调和分析判断能力，团队合作精神佳，服务意识强，熟练使用办公软件；
4. 熟悉企业培训的运作流程，具备培训管理工作的计划与监督执行能力；
5. 具有敬业精神和良好的职业形象、职业道德，为人公正、谦和，看待事物客观，有较强的影响力■和责任心。
注：联系我时，请说是在上看到的。
工作地点
地址：贵阳观山湖◆区贵阳
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何¤名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
贵阳龙睿房产经纪有限公司
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房地产服】务
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200-499人
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私营·民营企业
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观山湖区会展城▼金融101大厦A座32楼17号
